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河北燕達醫院十五載榮譽之路：以仁心筑夢，引領醫養康融合高質..
2025/10/11
2025年，河北燕達醫院迎來建院十五周年的重要里程碑。十五載深耕醫療領域，醫院始終堅守“開放協作、互利共贏”理念，積極打通京冀優質醫療資源流通壁壘，成功構建跨區域醫療協同平臺；以重點學科培育為核心導向，以核心人才引育與技術突破為堅實支撐，持續鞏固醫教研一體化發展根基，穩步提升專業化醫療服務水平；更創新性探索醫康養深度融合路徑，為域內外百姓的健康福祉注入持續且溫暖的保障力量。 十五年來，醫院榮譽碩果累累：先后斬獲河北省優秀民營企業、河北省文明單位、河北省服務名牌單位、省級老年友善醫療機構、省級安寧療護試點單位、醫康養產業創新發展實踐基地等省級榮譽，還獲評心血管病高危人群早期篩查與綜合干預項目先進集體、慢病管理中心專病管理工程示范單位；中國非公立醫療機構協會“能力評價五星醫院”“信用評價3A級醫院”等多項國家、省市級及行業權威認可，彰顯了醫院硬核實力，也印證了醫院在推動醫養康融合創新、助力區域醫療協同、守護百姓健康福祉路上的責任擔當與行業引領價值。 部分榮譽展示如下： 立足國家戰略 深度參與京冀醫療協同發展 聚焦專業細分領域 構建品牌科室服務體系 屢獲權威認可 彰顯行業標桿地位 京冀協同 醫養結合 醫療服務 學科建設 育才興院 人才強院 教研并進 患者服務 公益惠民 企業文化 媒體聚焦 展望未來 站在十五周年的全新起點，河北燕達醫院將繼續以“仁心”為魂、“專業”為基，秉持“以患者為中心”的服務初心。深耕醫養康融合沃土，打造更具示范性的健康服務模式；扛起區域醫療協同發展使命擔當，以技術突破拓展健康服務新維度，以溫暖服務傳遞醫療人文溫度，真正成為守護民眾全生命周期健康的“堅實港灣”，為推動京津冀醫療健康一體化、助力健康中國建設注入更強勁的“燕達力量”。
燕達皓月雅苑盛大開放，開啟銀齡居家養老新篇章！
2025/10/09
國慶之“盛”，如絢麗煙火盛放出時代華章；中秋之“圓”，似皎潔明月圓滿了人間期盼。值此國慶、中秋雙節同慶的美好時刻，燕達皓月雅苑居家養老社區隆重舉辦了“盛世華誕 樂享雅居”開放運營暨雙節主題慶?；顒?。 10月1日上午9時，社區內彩旗飄揚，洋溢著喜慶歡樂的節日氛圍，一場盛大的慶典活動在此拉開帷幕，正式宣告了燕達皓月雅苑居家養老社區的開放運營?；顒蝇F場人潮涌動，歡聲笑語此起彼伏，數百位長輩及嘉賓齊聚一堂，共同見證這一養老新地標的誕生。 盛典啟幕，共筑新篇 慶典活動在活力四射的舞龍和腰鼓舞表演中盛大啟幕。燕達在住長輩們身著喜慶的演出服裝，以熱情靈動的舞姿，傳遞著節日的喜悅與生命的蓬勃活力。他們精彩的表演瞬間點燃了全場觀眾的熱情，也充分展現出銀齡長者“老有所學、老有所樂”的蓬勃向上精神風貌。 在一片歡樂祥和的氛圍中，燕達國際健康城副總裁、燕達醫院常務院長吳亦鳴，以及燕達國際健康城副總裁李海燕先后登臺致辭。他們向到場的長輩及嘉賓表示了熱烈的歡迎，并送上了誠摯的節日祝賀。 吳總在致辭中講道：“燕達養老最大的特色在于醫養康相結合的養老服務模式。燕達醫院經過15年的建設，已形成了獨具特色的學科梯隊。2018年，醫院成功升級為三級甲等綜合醫院，能夠為燕達養護中心、燕達皓月雅苑居家養老社區提供全方位的醫療保障和服務。目前，燕達皓月雅苑居家養老社區內已設有健康護理中心門診，各類醫療設備及醫護人員均已配備齊全，可為入住皓月雅苑的賓客提供全方位的醫療保障服務。燕達皓月雅苑依托燕達養護中心豐富的養老服務經驗，以及燕達醫院強大的醫療保障能力，致力于為長輩們打造一個高品質的養老社區，讓長輩們暢享宜居、健康、多彩的晚年生活?！? 李總表示：“皓月雅苑居家養老社區是燕達養護中心的四期項目，今日正式開放，標志著燕達養護中心在養老服務模式上的又一次創新探索。皓月雅苑居家養老社區提供產權式養老居所，秉承燕達養護中心‘醫養康相結合’的先進服務理念，與養護中心的標準化服務實現同質化，致力于為入住長輩打造一個安全、舒適、有品質的居家養老新環境。隨著皓月雅苑居家養老社區的正式開放，燕達養護中心一至四期項目整體養老居所已達8000套，養老床位突破16000張。在此基礎上，我們將持續推進服務標準化、精細化，努力為每一位長輩營造溫馨如家、幸福安康的晚年生活。祝愿所有長輩、所有來賓，國慶中秋雙節快樂、闔家幸福！” 活動現場，一場隆重的揭牌儀式盛大舉行。在全場目光的聚焦下，三河市民政局黨組書記、局長溫連慶與燕達國際健康城副總裁李海燕穩步走上臺前，共同為“皓月雅苑居家養老社區”銅牌揭牌。這一具有歷史意義的時刻，標志著燕達養老事業正式翻開新的篇章，踏上了更為廣闊、更具挑戰的發展之路。與此同時，它也為養老服務行業樹立起一面嶄新的旗幟、一個全新的標桿，引領著養老服務朝著更高質量、更具溫度的方向大步邁進。 最后，全場長輩及嘉賓共同唱響了歌曲《幸福百歲在燕達》，也為本次慶典活動畫上了圓滿的句號。那悠揚動聽的歌聲，是長輩們對幸福晚年生活的深情頌歌，讓現場洋溢著濃濃的溫情與喜悅。而這場慶典只是燕達皓月雅苑國慶中秋雙節歡慶活動的一個精彩開端，社區還精心籌備了一系列內容豐富、形式多樣的主題活動，為長輩及嘉賓們帶來別樣的歡樂與體驗，讓他們在參與中感受燕達養老生活的美好與活力。 在營銷大廳里，長輩及嘉賓們熱情高漲，積極參與“到訪好禮”和“預訂贏好禮”活動。活動現場，大家只需參與其中，就能獲得一份養生艾灸錘或保溫杯等精美禮品；若完成預訂，還可參與幸運抽獎，幸運者更有機會贏得大獎。與此同時，社區內健康護理中心門診開展的義診活動和老年大學舉辦的“歌聲嘹亮歌友會——老歌大家唱”活動，也備受關注。燕達皓月雅苑通過這些活動，充分展現出對長輩身心健康的深切關懷與高度重視，讓長輩們切實感受到家一般的溫暖。 此外，更讓長輩及嘉賓們眼前一亮的是社區內那些精彩絕倫的民俗表演。威武雄壯的舞獅巡游，在歡快的節奏中展現出靈動與活力；鏗鏘有力的威風鑼鼓，敲出了氣勢與豪邁；神奇莫測的古彩戲法，引得觀眾陣陣驚嘆；幽默互動的小丑表演，逗得大家開懷大笑；變幻莫測的變臉藝術，更是讓人目不暇接……這些傳統技藝的精彩展示，讓大家大飽眼福，真切地感受到了中華傳統文化的獨特魅力。 作為燕達養護中心精心打造的高品質居家式養老社區，燕達皓月雅苑居家養老社區的盛大開放，宛如一顆璀璨新星在養老領域冉冉升起，意義非凡且影響深遠。燕達堅信，在各級政府、社會各界及長輩們的關心支持下，皓月雅苑必將成為老年人安享晚年的理想家園，為推動我國養老事業發展作出積極貢獻。 盛世華誕，樂享雅居。燕達養護中心懷著最誠摯的祝福，恭喜入住皓月雅苑的長輩們，從此開啟幸福安康、多姿多彩的養老新生活。燕達養老服務團隊將不遺余力，以愛為基石，以專業為保障，為長輩們提供涵蓋健康保健、醫療、康復、生活照料、餐飲、文化娛樂及綜合保障在內的七大服務，讓每一位長輩在這里真切地感受到“老有所養、老有所醫、老有所學、老有所為、老有所樂”，愜意安度美好的金色年華，盡情享受幸福的養老生活。
生命守夜人：國慶長假，燕達醫院ICU里的生死時速
2025/10/04
當絢爛的焰火點亮夜空，當歡慶的歌聲響徹大街小巷，當無數家庭團聚在餐桌前共度佳節，有一扇門，卻將所有的喧囂與繁華隔絕在外。這里，是燕達醫院的重癥監護室（ICU）。這里，沒有假期。對于ICU的醫生和護士而言，“國慶”這兩個字，并不意味著旅行計劃或家庭聚會，它只代表著一個需要以更高警惕去守護的“尋常工作日”。當萬家燈火為祖國的誕辰而點亮時，ICU里的無影燈，只為照亮生命的希望。 “這里的心跳，與國同頻” 清晨，當第一縷陽光透過厚重的窗簾縫隙，ICU的早交班已如常開始。值班醫生和護士們神情專注，語氣平穩，逐一匯報著每位危重病人的生命體征、用藥情況、監護數據。 “11床，肺部感染伴呼吸衰竭，呼吸機支持參數……” “18床，CPR術后，血壓仍需大劑量升壓藥維持……” “16床，有機磷農藥中毒，CRRT目前脫水100毫升/小時……” 每一個數字背后，都是一個在生死線上掙扎的生命，一個焦灼期盼的家庭。 “對于我們來說，節日最大的‘儀式感’，就是讓每一位患者都能平穩度過，這就是我們獻給祖國最好的生日禮物。”醫生說道。 守護，在分秒之間 在ICU，時間是以秒來計算的。護士的腳步不停地穿梭在病床之間，她們的眼睛如同高精度的雷達，時刻掃描著監護儀上跳躍的數字和波形。 突然，19床的心電監護發出急促的警報聲！心率驟然下降，患者情況危急！ “快！準備腎上腺素！”“胸外按壓！” “拿插管箱準備氣管插管！” 沒有一絲慌亂，只有訓練有素的默契。醫生和護士們瞬間組成一個高效的搶救團隊，按壓、給藥、插管、記錄……每一個動作都精準而迅速。汗水浸透了他們的刷手衣，但沒有人停下。十幾分鐘后，患者的心跳終于恢復了穩定的節律，監護儀的警報聲歸于平靜，如同一聲沉重的嘆息。這樣的“生死時速”，在燕達醫院ICU里是家常便飯。她們的節日，沒有推杯換盞，只有與死神的反復博弈；沒有休閑娛樂，只有對生命體征的嚴密監控。 門內是堅守，門外是期盼 ICU那扇緊閉的大門，是世界上最遙遠的距離。門內，是醫護人員冰冷的儀器和熾熱的守護；門外，是家屬們焦灼的等待和無言的祈禱。 醫生們每天會定時與家屬溝通病情，那些復雜專業的醫學術語，被他們用盡可能通俗的語言解釋著。他們看到的，是家屬眼中瞬間燃起的希望，或是驟然黯淡的淚水。這份沉重的托付，讓他們不敢有絲毫懈怠。他們不僅要治療疾病，更要撫慰那些在絕望中掙扎的心靈。一個堅定的眼神，一句溫和的“情況暫時穩定了”，或許就是支撐家屬們堅持下去的全部力量。 平凡之軀，非凡之心 問他們累嗎？當然累。連續值守十幾個小時，精神高度緊張，身體的疲憊達到極限。問他們想家嗎？當然想。但他們從未后悔。因為在這里，他們見證了生命最脆弱的一面，也激發了生命最頑強的一面。當他們成功地將一個患者從死亡邊緣拉回，當患者睜開雙眼，當患者最終能轉出ICU與家人團聚——那一刻的喜悅與成就感，足以抵消所有的疲憊與艱辛。 在這個舉國歡慶的假期里，ICU的醫護人員用他們的專業、堅守和奉獻，書寫著另一種形式的“愛國”。他們的戰場沒有硝煙，卻同樣關乎存亡；他們的工作平凡瑣碎，卻承載著生命的重量。他們是為生命守夜的提燈人，他們的光芒或許微弱，卻足以刺破最深的黑暗，照亮回家的路。致敬，這些國慶佳節里，最美麗的堅守者。
醫路同行 一路芳華 | 河北燕達醫院15年發展歷程
2025/10/03
2010-2025，河北燕達醫院迎來建院十五周年的歷史性重要時刻。十五載風雨兼程，十五載砥礪奮進，作為京冀醫療協同發展中的先行者，醫院扎根北三縣、輻射京津冀，以三級甲等綜合醫院的責任擔當，在區域醫療發展史上書寫了濃墨重彩的奮進篇章。 十五年來，醫院始終秉持開放共贏理念，深度整合鏈接京冀優質醫療資源，搭建起跨區域醫療協同發展平臺；以學科建設為引領、人才技術為核心，持續夯實醫教研根基、提升專業服務能級；創新探索醫康養融合發展模式，為域內外百姓健康福祉注入溫暖動能。 讓我們把手機橫屏，一起回顧一下醫院15周年的發展歷程
歡歌迎國慶，月滿映中秋 ▏燕達養護中心隆重舉辦雙節同慶文藝..
2025/10/01
在這金風送爽、雙節同輝的美好時刻，燕達養護中心內處處洋溢著喜慶祥和的氛圍。2025年9月30日下午兩點半，燕達養護中心在二期和三期金色年華大廳同時舉辦了兩場精彩紛呈的國慶中秋雙節歡慶活動。數百位燕達在住長輩與工作人員共聚一堂，以藝術為橋梁，盡情抒發家國情懷，真誠傳遞溫暖情誼，攜手共同譜寫了一曲屬于燕達人的動人節日贊歌。 燕達國際建康城副總裁李海燕和養護中心總經理劉培宗分別來到了二期和三期的國慶中秋雙節歡慶活動現場，向祖國母親和長輩們致以最誠摯的節日祝福。李總講道：“月到中秋分外明，人逢佳節倍思親。我知道，在這樣的日子里，許多長輩會格外思念遠方的家人。所以，我想對您說：燕達，就是您的家。我們努力把專業的醫療和照護帶到您身邊，讓您住得踏實，也讓遠方的兒女們真正放心。您的笑容，是我們服務的標準；您的肯定，是我們前進的動力。祝長輩們中秋快樂、國慶安康！” 家國同慶，奏響盛世華章 在二期金色年華大廳內，“家國同慶 盛世華章”主題文藝匯演在激昂的管樂合奏《歡慶》中拉開帷幕。管樂團的成員們身姿挺拔如松，用音樂表達對祖國的深情，接連演奏的《我和我的祖國》《一條大河》引得全場觀眾共鳴。有的長輩還輕輕跟著哼唱，眼中泛起淚光——那是對祖國山河的眷戀，更是對崢嶸歲月的深情回望。 隨后，女聲獨唱《祖國永遠是我家》《我愛祖國的藍天》唱出了對祖國的無限眷戀，將“家是最小國，國是千萬家”的情懷詮釋得淋漓盡致；而大合唱《壯美延安》《在太行山上》則喚起了長輩們對革命歲月的難忘回憶。現場掌聲如潮，歡聲笑語交織成一片，每一位長輩的臉上都洋溢著幸福燦爛的笑容。 活動現場，演出節目精彩紛呈。舞蹈《斗笠舞》仿佛把江南水鄉的煙雨氣息帶到了舞臺上；京劇《現代戲連唱》盡顯國粹的獨特魅力；模特表演《國色天香》中，銀齡長者們身姿優雅，風采盡顯；朗誦節目《這束光》飽含深情，表達了對美好生活的感恩之情。長輩們身著華麗服飾，自信滿滿地走上舞臺，盡情綻放光彩，為觀眾帶來了一場無與倫比的視覺盛宴。最后，腰鼓表演《開門紅》以歡快的節奏，將現場氣氛推向了最高潮，也為這場文藝盛會畫上了圓滿的句號。 月滿中秋，共敘溫情時光 與此同時，三期金色年華大廳內熱熱鬧鬧地開展著“月滿中秋，禮贊華誕”雙節聯歡活動，現場熱鬧非凡，歡聲笑語此起彼伏。三期腰鼓隊的長輩們率先登場，為大家帶來了氣勢磅礴、鏗鏘有力的《龍鼓》表演，瞬間點燃了現場的節日氣氛，讓觀眾們的熱情也隨之高漲。緊接著，舞蹈隊的長輩們身著鮮艷服飾，以歡快喜慶的舞蹈《好日子》閃亮登場。她們身姿輕盈、笑容燦爛，舞出了對美好生活的向往，引得現場掌聲連連，歡呼聲不斷。 北京夕陽紅藝術團的演員們也帶來了精彩節目。古箏合奏《我和我的祖國》悠揚動聽，琴弦撥動間，讓人仿佛能感受到指尖流淌出的赤子深情；詩朗誦《當我們老了》深情真摯，朗誦者字字句句道出長者們對人生的從容與豁達；中學生帶來的節目《掛國旗》《放歌十月》充滿活力，他們青春的身影在舞臺上盡情綻放，將代際融合所蘊含的溫情力量展現得淋漓盡致。 此外，還有舞蹈《雪兒噠娃》與《翻身農奴把歌唱》、模特秀《休閑服飾展示》與《我們》、朗誦《中華頌》、獨唱《別亦難》和女聲小合唱《月亮代表我的心》等精彩節目，輪番上演。燕達在住長輩與北京夕陽紅藝術團演員們攜手同臺，將滿腔的愛國之情與美好祝愿，全部傾注于每一個節目之中。最后，大合唱《最美不過夕陽紅》和《歌唱祖國》的激昂歌聲響徹大廳，大家用嘹亮的歌聲表達了對祖國的美好祝福，以及對當下幸福生活的由衷滿足。 月滿中秋人團圓，家國情深在燕達。這兩場同時進行的雙節慶祝活動，精彩紛呈、暖意融融，不僅淋漓盡致地展現了燕達養護中心長輩們老有所樂、老有所為的精神風貌，更充分彰顯了養護中心在打造溫馨家園、促進代際交流方面所取得的文化建設成果。 多年來，燕達養護中心始終秉持“以長輩為中心”的服務理念，讓長輩們暢享高品質的晚年生活。在這里，長輩們既能享受到專業、細致的醫療護理服務，又能參與到豐富多彩的文化生活之中；這里不只是一處安心養老的居所，更是長輩們愉悅身心的精神樂園。未來，燕達養護中心將繼續以初心踐行使命，用愛與專業守護長輩們的金色年華，讓每一位長輩都能在這里笑看云卷云舒，靜享歲月安然；永葆青春熱忱，綻放生命華彩！
引文：乘政策東風，攜和合之勢，行創新之舉，一所區域醫院自有踐行和擔當。
“‘一站式’服務增加群眾就醫獲得感，大力提升區域乳腺癌整體防治水平。”10月12日，河北燕達醫院(以下簡稱“燕達醫院”)“乳腺疾病診治中心”正式成立，中國醫學科學院、協和醫科大學腫瘤醫院知名專家張保寧被聘任為該中心主任，負責指導中心的學科建設、臨床業務及人才培養等全面工作，以期打造醫院在該領域的優勢學科品牌。致力于這一目標，燕達醫院同步成立了“乳腺疾病診治中心多學科診治組”，組建“多學科整合團隊”，以保障中心“一站式多學科綜合治療”的理念得以貫徹落實。
△吳亦鳴、張保寧為燕達醫院“乳腺疾病診治中心“揭牌
“志在滿足區域醫療福祉，超前布局，與京津冀和全國各地優質醫療資源緊密協同，這是醫院迅速立穩根基，實現學科飛速發展，同時順利邁入高質量發展新階段的根本原因。”燕達醫院常務院長吳亦鳴告訴記者，“乳腺中心”的成立，是醫院接下來數年，學科攻堅的標志性工程之一。近11年砥礪奮進的燕達醫院，將進一步鍛造基礎學科平臺和人才梯隊，與區域和諧相融，共繪十四五發展新藍圖。
前瞻布局 審慎推進
“國家非營利性三甲醫院、京津冀醫療合作示范醫院、北京醫保持卡實時結算醫院、信用評價3A能力評價五星醫院、群眾滿意的醫療機構……”官網上呈現的這些名頭，昭示著燕達醫院當下的發展“成色”。
△河北燕達醫院外景
“家門口看北京專家，享受北京同質醫療服務;跨全國31省市，異地住院持卡直接結算。”采訪過程中，吳亦鳴在強調醫院當下這些優勢的同時，當然也希望外界不斷刷新認知：燕達醫院憑借區位的特殊性，加之政策助推和自身努力，其十余年間的成長和崛起，極大改觀了區域醫療健康生態環境;作為一家非公醫療機構，已非簡單作為“區域醫療資源的補充”而存在，逐步成為區域醫療體系中重要，甚至核心力量之一。
燕達醫院座落于北京東，河北省三河市的燕郊鎮。包括燕達醫院在內，燕達康復中心、燕達養護中心、燕達醫學研究院、燕達醫護培訓學院五大板塊共同組成燕達國際健康城。醫院設置床位3000張(其中康復床位設置500張, 分兩期建設)，于2010年投用;邁過三年多艱苦的初創期后，2014年，在京津冀協同發展這一國家戰略背景下，成為三地首批協同發展試點單位之一，先后與北京朝陽醫院、天壇醫院、首都兒科研究所附屬兒童醫院、北京中醫醫院等醫療機構達成緊密合作，多個學科得以迅速發展，醫院整體實力明顯提升;從2017年至今，成為“京冀跨省異地就醫直接結算定點醫療機構”，和北京多家醫療機構的二、三期合作被進一步夯實，醫院學科群林立，口碑凸顯，運營管理步入向精細化、高質量躍進的新時期。
△燕達國際健康城
“經歷過，才知過往之難，才能更好地把握現在，更謹慎地籌謀未來?！痹谕饨缈磥?，燕達醫院的迅速壯大似乎一直披著神秘的面紗，但回顧過往，吳亦鳴表示，醫院發展的每一步，不過都是踩在了“關鍵節點”上，并且一直堅定信念，勇敢前行。
自2010年從英國留學歸來加入集團至今，吳亦鳴是醫院發展歷程中的見證人和主要踐行者之一。他介紹，在2006年的初始規劃之中，集團將醫院設立于燕郊，無論如何想象不到其能成為京津冀一體化大局的重要陣地之一。但值得“鼓與呼”的，是集團從最初籌建，到中長期發展，做對了幾件事：
其一是國際健康城概念下的五大板塊設定。不光是背靠的“燕達地產”矩陣的慣性思考，更在于團隊前瞻預見了醫、教、研、養四大領域要進行深度結合。隨著老齡化時代的臨近，民眾的健康需求必將不斷發生變化，醫療機構的整體架構，也要從單純的診療，向預防，向康養，向全生命鏈程維系演進;
其二，醫院的定位，基于國家政策引領和區域需求。吳亦鳴強調，和地方所在環境相融，和區域醫療機構良性競爭，社會效益與經營效益并重，社會效益優先，是燕達醫院管理團隊最核心的出發點。“首先要認真聽講、聽話，做乖學生，之后努力做成國家需要的，為群眾服務的平臺，之后再借力政策扶持，不斷進行體系化創新。”
其三，組建穩固的管理團隊和學科團隊。在吳亦鳴的回憶中，自2010年起，作為李海玲院長為首的醫院核心管理團隊成員之一，他曾無數次挺進京津、“問道中原”、“南下求賢”。在和北京多家醫院、全國多個醫療集團間洽談合作過程中那些經歷，可謂甘苦自知。
△燕達設備
“事實上，醫院的硬件早已經準備好了，但當時社會對非公醫療機構的認知和當下不可同日而語。”吳亦鳴表示，自新醫改之后，雖然政策對民資醫院的支持力度一再加大，但自上至下的宣貫和滲透到局部地區，“沒有那么快”。
幸運的是，最大的契機于2014年來臨。
政策助推 優勢協同
“醫院開業的第一個天，只有87個患者?！眳且帏Q介紹，醫院對外開放的最初，只有部分科室基本就位，患者量嚴重不足。
他解釋，這一結果的形成，一方面是本地患者“小病去診所、大病去北京”的就醫習慣與思維難以迅速轉變;另一方面，源于管理團隊當初設定的醫療定位未能與當地群眾就醫需求相契合。
“身在此山中，云深不知處。”吳亦鳴坦承，2014年之前，醫院歷經艱苦的三年摸索期，經營與管理思路，一直在不停的調整。不過，亦在此過程中，燕達醫院管理團隊和全體醫務人員身上，逐漸磨礪出兩大優秀品質：一是踏實做事，二是勇于開拓。
這兩大素質，為醫院前行賦予了強大動力。前者，奠定了醫院的發展基礎;后者，目標在于借勢共贏，和更多伙伴實現資源的協同聯動。
困難面前，積極應對。三年間，醫院深入調研、思考了平臺的可承載能力后，除了面向全域大力宣傳醫院硬件優勢，完善已有學科團隊，堅定完善醫養結合配套設施和一體化服務模式，還主動與地方政府，京冀兩地衛生行政主管部門、醫療機構接洽，和首都醫科大學、軍事醫學科學院等學術院所展開深入溝通和互動;此外，還與埃森哲等管理咨詢機構和多家醫療信息服務公司合作，構架現代醫院管理流程，搭建智慧醫療平臺。
2014年2月，“京津冀一體化”政策出爐，“京津冀區域醫療協同”成為可能，燕達醫院借勢邁入發展新階段。
“攻堅克難，準備充分，應時而動?！痹趨且帏Q看來，面對新政策帶來的紅利，醫院恰好走上風口：區域聯動要求之下，醫院實時遞交出成熟而又全面的方案，得到了多方認同和支持。
把握時機，政策導向明確，和北京等地醫療機構的聯動大大加速。2014年5月9日，燕達醫院和北京朝陽醫院建立共建關系;同年11月，先后和天壇醫院、首都兒科研究所附屬兒童醫院、北京中醫醫院達成?？坪献?2015年年初，醫院成為河北醫科大學非直屬附屬醫院。
“現在回看，僅僅四年，醫院之前存在的醫療服務總量不足，學科發展中的短板，以及人才梯隊的穩定性不足等問題得到快速破解。”吳亦鳴介紹，隨著“天壇·燕達腦科中心”、“首兒所·燕達兒科疾病診療中心”、“北京中醫醫院·燕達中醫診療中心”的建立，以及和北京協和醫院等醫院專家團隊實現合作，兒科、神經內外科、中醫科、檢驗等學科實現了量和質的突破，醫院發展正式步入‘快車道’，醫護技平臺得以不斷完善和延展。
△北京醫保掛號窗口
“先有區域聯動，后有醫保協同。”2017年1月，北京市人社局發文，燕達醫院成為“北京市參保人員持卡直接結算醫療機構”;同年2月，國家發改委發文，燕達醫院成為“京冀跨省異地就醫直接結算定點醫療機構”;同年5月，國家人社部發文，燕達醫院成為“首期基本醫療保險跨省異地就醫住院醫療費用直接結算定點醫療機構”。醫院成為北京之外，區域京籍患者唯 一一家可直接劃卡結算，跨全國31省市異地住院持卡直接結算的醫院。
△住院結算窗口
在吳亦鳴看來，這是醫院發展又一里程碑：區域近四十萬“京漂兒”，周邊希望在燕達進行“養護”的老人，對這一政策的施行歡欣雀躍。優質醫療資源幫扶下，更多急危重癥患者被留在了燕達醫院和當地。
“其實是一個環環相扣，步步提升的過程。”吳亦鳴回憶，2017年之前，在燕達醫院里，多方參與，僅醫保協同相關主題的討論會就開了數十次。至今，仍能清晰記得那些張與會的面孔：有討論進入僵持階段時的焦躁，也有結果確定后的欣喜和激動。
點點滴滴匯聚成河，重大契機推進質效雙升。第二輪攻堅發展階段，燕達醫院成功破殼出圈。
秉承特色 差異發展
“事物發展永遠處于動態之中，不可能一蹴而就。”在吳亦鳴看來，至2018年前后，醫院的崛起，大大改變了燕郊和三河市周邊的醫療生態系統，醫院在區域內的品牌形象實現活力煥新，協同發展的定位中有了更多的職責和擔當。
旨在更好服務區域患者，進一步提升醫療質量與安全水平，自2016年年初開始，醫院正式啟動創建三級甲等醫院的三年工程。“并非為了一塊牌子，最根本的目的是致力于現代醫院管理制度建設和精細化管理水平進階。”自2014年起，醫院門急診量從10萬人次左右，逐年翻番，至2019年已達70萬;三、四級手術量逐年增加，至2019年年底，比例已達63%。
精心籌備，全面推進，歷時900余天后，2018年12月4日，經河北省衛生健康委員會正式發文，燕達醫院順利通過三甲評審，醫院品牌效應得以凸顯，管理團隊和全體醫護對未來的發展信心倍增。
△燕達國際健康城投資管理有限公司和朝陽醫院簽署補充修訂協議
今年3月9日，燕達國際健康城投資管理有限公司和朝陽醫院簽署了補充修訂協議：朝陽醫院在原有派駐的9位科主任、護士長基礎上，進一步擴大合作的科室和領域，新增派駐一名醫療院長，醫務部、護理部、醫?？瓶浦魅胃饕幻粑c危重醫學科、急診醫學科、消化內科、腎病科、骨科、婦產科、胸心外科、心血管內科、中心實驗室、病理科等臨床醫技科室醫護骨干人員共計18名。其中，朝陽醫院心臟中心楊新春正式受聘燕達醫院醫療院長。
“充分發揮各自優勢，持續、全面搭建更為開放包容的平臺?！眳且帏Q表示，接下來，包括與朝陽醫院，燕達醫院和多家醫院的合作共建，均已步入第三個周期，正在打造合作共贏的2.0升級版本。
△北京朝陽醫院派駐團隊
“凝聚共識謀新篇，接續奮斗再出發”。今年5月9日，燕達醫院和北京朝陽醫院共同舉辦了京冀醫教研協同發展座談會。該活動，是雙方合作七周年系列主題活動之一。過往七年間，朝陽醫院累計向燕達醫院派出162名管理、業務專家和學科帶頭人，在管理創新、學科建設、人才梯隊搭建等方面，前者賦予后者強大的推動力。
“強化優勢，形成特色，補齊短板，創建集群”，這是燕達醫院十四五期間的學科發展主戰略：持續強化心臟、神內外、腫瘤、麻醉與圍術期醫學等重點發展學科，鞏固影像、超聲、檢驗等平臺學科，著力發展骨科、婦產、泌尿腎病、消化內科、普外科、和重癥醫學;同時，基于燕達健康城整體布局，提升醫養康融合實力，醫院將匯聚多學科之力重點發展老年醫學科，精心打造為老服務的模式和品牌。
“‘以治病為中心’向‘以人民健康為中心’的轉變勢在必行。因此，燕達醫院專門成立健康管理部，開創性地將健康體檢服務、社區公共衛生職能和互聯網醫院相整合，在患者的生命全鏈程管理上發揮更大作用?！眳且帏Q表示，醫院在接下來數年內，學科發展不求“大而全”，將更為專注于學科特色和患者的健康獲得感。只有這樣，才能與周邊的公立醫療機構形成互補，良性競爭。
燕達醫院這一發展戰略，仍然和醫院所處位置息息相關。與燕郊一河之隔的，是北京市通州區。該區于2012年被確立為北京市的城市副中心后，攜政策之力，發展迅速，北京大學人民醫院通州院區、安貞醫院通州院區、友誼醫院通州院區、北京婦產醫院通州院區、首都兒科研究所附屬兒童醫院通州院區等紛紛落地建成，接下來數年內陸續投用。
△燕達醫院核酸采集
△李海玲院長慰問核酸采集工作者
“共融、共建、共享?！眳且帏Q表示，數年前，燕達醫院便未雨綢繆，密切關注并接洽區域周邊陸續涌入的優質醫療資源，制定了差異化發展與高質量發展并行的的基本藍圖。相應的，已進入建設審批階段、預計未來幾年內建成的醫院二期，將做“動態”考量，重點方向或關注于腫瘤中心和康復中心創建。
采訪當天，燕達醫院旁邊，燕郊西出口立交樞紐正式通車，北京和燕郊之間，增添了一條更為便捷的渠道。吳亦鳴表示，從某種程度上說，燕達醫院的目標就是“疏堵結合”，一方面是將北京的優質醫療資源疏解到本地，高質量滿足居民便捷就醫的需求;另一方面就是做好北京東大門的健康守護者。吳亦鳴特別指出，在疫情期間，燕達承擔起的是區域重大公共衛生的聯防聯控工作，例如，向三河紅十字會捐款100萬元用于抗擊新冠肺炎疫情;投入500余萬元率先建成北三縣地區首家核酸檢測基地并完成域內近120萬人的核酸檢測任務;自2021年3月至今，醫院已累計為燕郊區域百姓接種疫苗接種16萬人次...在更好地履行社會責任方面，燕達不僅沒有缺席，反而走的鏗鏘堅定。
“持續致力區域百姓醫療福祉，做有品質和有溫度的醫療，燕達自有格局和愿景。”吳亦鳴最后表示。
文/《中國醫院院長》 記者 ：吳佳男
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